بيان شفافية قانون العبودية الحديثة

السنة المالية: 2020

مقدمة:

تم إصدار هذا البيان نيابةً عن مجموعة شركات Kemin Industries (يُشار إليها فيما بعد مجتمعةً باسم "Kemin").

يُلزم قانون العبودية الحديثة في المملكة المتحدة الصادر عام 2015 بعض الشركات التي تمارس أعمالاً تجارية في المملكة المتحدة نشر بيان بشأن العبودية كل عام. وسيوضح هذا البيان الإجراءات التي تتخذها الشركة لضمان عدم ظهور الأشكال الحديثة من العبودية والاتجار بالبشر في أثناء تنفيذ العمليات التجارية أو سلاسل التوريد بالشركة. كما يتناول هذا البيان الخاص الخطوات التي اتخذتها شركة Kemin خلال السنة المالية المنتهية في 31 ديسمبر 2016.

التنظيم الهيكلي الخاص بنا وأعمالنا وسلاسل التوريد لدينا:

أسس Kemin آر دبليو وماري نيلسون عام 1961، وبدأت الشركة نشاط عملها في مزرعة عائلية تقع في مدينة دي موين بولاية آيوا بالولايات المتحدة الأمريكية. واليوم، أصبحت Kemin شركة عالمية متخصصة في المكونات الغذائية لديها منشآت تصنيع في 9 دول، وعملاء في أكثر من 120 دولة، ويعمل لديها أكثر من 2000 موظف في جميع أنحاء العالم. وتسعى Kemin جاهدةً للوصول إلى نصف سكان العالم كل يوم من خلال تحسين جودة وسلامة وفعالية الأغذية والأعلاف والمنتجات المتعلقة بالصحة. ومع ذلك، تدرك Kemin أنه لا يمكننا إنجاز هذه المهمة المتمثلة في تحسين نوعية الحياة إذا كانت طريقتنا الوحيدة لتحقيقها هي استخدام ممارسات العبودية أو الاتجار بالبشر. ومن ثمَّ تلتزم شركة Kemin بضمان أن تعكس سلسلة التوريد الخاصة بنا قيمها واحترامها لحقوق الإنسان. ترفض Kemin رفضاً قاطعاً جميع أشكال العبودية والاتجار بالبشر. وفي إطار مكافحة تلك الممارسات، تقوم سياسة Kemin على مبدأ توقُّع التزام الموردين بجميع القوانين التي تتطلب منهم معاملة العمال بإنصاف، فضلاً عن توفير بيئة عمل آمنة وصحية، وفي إطار ذلك تصدر Kemin مبادئ توجيهية للموردين للالتزام بها للمساعدة على ضمان عدم الإضرار بسمعتنا الطيبة.

سياساتنا:

تستعين Kemin بموظفينا للتحقق من مدى امتثال الموردين لمبدأ الالتزام بجميع القوانين والقواعد واللوائح ذات الصلة. وتضمن Kemin تحقيق هذا الامتثال من خلال إجراء عمليات التدقيق في الموقع، والمراجعات المكتبية، وإكمال استبيانات الموردين، والحصول على ضمان مستمر من المورد بالامتثال. إضافةً إلى ذلك، إنَّ فريق عمل قسم مراقبة الجودة والمشتريات لدى Kemin منتبه تماماً للتعرف على المشكلات البيئية والمتعلقة بالصحة والسلامة والعمل التي يمكن أن تسبب مخالفة عنصر الالتزام بمتطلبات Kemin هذه. وأخيراً، تلتزم Kemin بمعايير وإجراءات المساءلة الداخلية، المفصَّلة في مدونة قواعد السلوك الخاصة بنا، ويتم إنهاء التعامل مع أي موردين لا يمتثلون لهذه المتطلبات.

العناية الواجبة وإدارة المخاطر:

تتوقع Kemin من جميع المقاولين والموردين والمستشارين وشركاء الأعمال من أي نوع الالتزام بمعاييرنا العالية والامتثال لها، لا سيما من خلال ضمان معاملة جميع الموظفين والعاملين بكرامة واحترام في بيئة عادلة تسودها الأخلاق. وإلى جانب الإجراءات الموضحة أعلاه، فإننا نعمل أيضاً على تحديد وتقييم ومراقبة أي مجالات خطر محتملة مرتبطة بأعمالنا وسلاسل التوريد لدينا. وستواصل Kemin سعيها لإدارة أي مخاطر قد يتم تحديدها.

التدريب:

تعقد Kemin دورة تدريبية عبر الإنترنت، سيتم تقديمها من خلال بوابة التعلم عبر الإنترنت الخاصة بنا، لمساعدة الموظفين على فهم ممارسات سلسلة التوريد المسؤولة بشكلٍ أفضل والجهود التي تبذلها Kemin لتحديد مخاطر الاتجار بالبشر والعمل القسري وعمالة الأطفال داخل سلسلة التوريد الخاصة بنا ومنعها والحد منها. وسيُطلب من جميع موظفي إدارة سلسلة التوريد إكمال هذه الدورة التدريبية.

تم إصدار هذا البيان بموجب المادة (1)54 من قانون العبودية الحديثة في المملكة المتحدة الصادر عام 2015، ويشكِّل بيان العبودية والاتجار بالبشر لمجموعة شركات Kemin للسنة المالية المنتهية في 31 ديسمبر 2016. كما حصل هذا البيان على موافقة مجلس إدارة Kemin. إنَّ Kemin مقتنعة تمام الاقتناع بالخطوات السابقة التي اتخذناها، وحريصة على مواصلة  تفانيها في منع الاتجار بالبشر في أعمالنا وسلاسل التوريد لدينا.

Elizabeth A. Nelson

Vice President and General Counsel

Kemin Industries, Inc.

1900 Scott Avenue

Des Moines, Iowa 50317